由 webadmin | 12月 29, 2021 | news
★案情简介 2020年10月26日，张某入职上海某企业管理公司，任商务经理一职，双方签订了竞业限制协议，约定张某无论因何种原因终止或解除劳动关系，除事先取得公司书面同意外，均应履行24个月的竞业限制期，期间，公司将按月给予张某补偿金。但入职两周后，公司就以不符合录用条件为由与张某解除了劳动关系。 张某不服，于2020年12月18日向当地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同的赔偿金等。经仲裁委调解，双方达成协议，公司支付调解金，张某则放弃该案诉求，“双方再无其他劳动争议”。...
由 webadmin | 12月 29, 2021 | news
关于印发《流动人员人事档案管理服务规定》的通知 【颁布单位】 中共中央组织部、人力资源社会保障部、财政部、国家邮政局、国家档案局 【发文字号】 人社部发〔2021〕112号 【颁布日期】 二〇二一年十二月二十九日 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团党委组织部，政府人力资源社会保障厅（局）、财政厅（局）、邮政管理局、档案局：...
由 webadmin | 12月 29, 2021 | news
★案情简介 2020年10月26日，张某入职上海某企业管理公司，任商务经理一职，双方签订了竞业限制协议，约定张某无论因何种原因终止或解除劳动关系，除事先取得公司书面同意外，均应履行24个月的竞业限制期，期间，公司将按月给予张某补偿金。但入职两周后，公司就以不符合录用条件为由与张某解除了劳动关系。 张某不服，于2020年12月18日向当地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同的赔偿金等。经仲裁委调解，双方达成协议，公司支付调解金，张某则放弃该案诉求，“双方再无其他劳动争议”。...
由 webadmin | 12月 29, 2021 | news
全国人民代表大会常务委员会关于修改 《中华人民共和国工会法》的决定 （2021年12月24日第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过） 来源： 中国人大网 2021年12月24日 22:14:29 第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议决定对《中华人民共和国工会法》作如下修改： 一、将第二条第一款修改为：“工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。”...
由 webadmin | 12月 28, 2021 | news
★案情简介 2020年8月15日至2020年8月24日期间，农民工薛某在上海市某工地处进行泥水工作业，上海某建筑工程公司为该工地的分包单位。 据建筑工程公司所称，乔某承包了该泥水工业务，薛某为乔某个人雇佣。2020年8月24日，薛某在施工过程中受伤，后未再至该工地继续工作。 2020年12月，薛某向上海市某区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求确认薛某与建筑工程公司于2020年8月15日至2020年8月24日期间存在劳动关系。经仲裁裁决双方在该期间存在劳动关系。后公司不服向上海市某区人民法院提起诉讼。 ★裁判结果...
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